只工作了半个月就辞职，公司会给压的工资吗？
舟山法律咨询
2025-05-10
辞职后压的工资应发放。依据《劳动法》，工资需按月支付，不得克扣或拖欠。不及时处理可能导致劳动者权益受损，面临经济困难。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后应发工资。操作如下：1.与公司沟通，要求发放；2.若公司拒绝，向劳动监察部门投诉，提供工作证明等材料；3.投诉无果，申请劳动仲裁，需准备证据材料，按程序进行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后公司应发工资，不发可投诉或仲裁。选择方式需视具体情况，如公司态度、拖欠金额等，投诉快速但效力有限，仲裁效力强但需时间。
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