单位在某某投诉后仍不发工资，我该如何应对？
舟山法律咨询
2025-06-10
单位投诉后仍不发工资，您可依法维权。依据《劳动合同法》第八十五条，单位需按时支付工资，逾期将面临赔偿。若不及时处理，可能导致您的合法权益受损，经济损失扩大。
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